Podle nejnovějších statistik jsou pro velké procento dnešní populace mezilidské vztahy zdrojem stresu a to jak v pracovním prostředí, tak i v osobním životě. Je to pochopitelné, protože tak, jak se zrychluje tempo ve všech oborech a směrech, současně s tím se zrychlují a zvyšují i požadavky na lidi a […]
Štítek: firemní hodnoty
Výběr zaměstnanců podle firemní kultury
Nábor a výběr zaměstnanců je jednou z velmi frekventovaných oblastí personální práce. Každý manažer alespoň občas potřebuje doplnit či rozšířit svůj tým, v HR týmech jsou na nábor a výběr často přímo specialisté. Na toto téma je k dispozici řada knih, existuje řada tréninků a školení. Existuje řada zaručených metod, […]